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增強與企同心、跟黨奮斗的責(zé)任感、使命感
——本鋼團(tuán)委打造“青馬”“青暖”“青鋒”3項品牌工程側(cè)記

2024-06-12 08:46:00

  本報通訊員 劉佳璇
  今年初以來,在鞍鋼集團(tuán)本鋼黨委和上級團(tuán)組織的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,本鋼團(tuán)委以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),牢牢把握根本任務(wù)、政治責(zé)任、工作主線,深化推動習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要論述在本鋼生動實踐,堅持圍繞中心、服務(wù)大局,以服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年為工作宗旨,通過扎實開展主題教育,打造“青馬”“青暖”“青鋒”3項品牌工程,聚焦基層團(tuán)組織換屆、“樣板”團(tuán)支部建設(shè)、青年安全行系列活動3個重點工作任務(wù),開創(chuàng)了本鋼共青團(tuán)事業(yè)的新局面。
  強化青年思想引領(lǐng)
  本鋼團(tuán)委聚焦青年思想引領(lǐng),在主題教育期間,組織開展“爭做新本鋼改革發(fā)展青年先鋒”等系列活動,為該公司各級團(tuán)組織書記、青年業(yè)務(wù)骨干授課,邀請團(tuán)組織書記上講臺,為本單位團(tuán)員青年開展企業(yè)形勢任務(wù)宣講,引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年堅定不移聽黨話、跟黨走;加強青年網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地建設(shè),組建本鋼團(tuán)委新媒體團(tuán)隊,2023年全年通過“青春本鋼”發(fā)稿141條,有效提升“青春本鋼”微信公眾號的影響力,弘揚企業(yè)發(fā)展正能量。
  同時,本鋼團(tuán)委聚焦兩級“青馬工程”,搭建青年交流平臺,組織本鋼學(xué)員赴鞍山鋼鐵、鞍鋼礦業(yè)生產(chǎn)一線對標(biāo)學(xué)習(xí),并在五四青年節(jié)期間,以“展形象 話改革 促提升”為主題,舉辦“強企有我 本鋼青年說”活動,召開本鋼集團(tuán)青年表彰座談會,邀請本鋼主要領(lǐng)導(dǎo)為優(yōu)秀青年講專題團(tuán)課,增強青年與企同心、跟黨奮斗的責(zé)任感、使命感。
  引導(dǎo)青年崗位建功
  在精益管理、安全生產(chǎn)、數(shù)字化建設(shè)、科技創(chuàng)新等重點領(lǐng)域,本鋼團(tuán)委廣泛動員該公司青年攻堅克難、勇毅前行,與企業(yè)發(fā)展脈搏同頻共振。
  本鋼團(tuán)委圍繞鞍鋼青年突擊隊青春建功行動方案,聚焦重點領(lǐng)域,在各級團(tuán)組織中創(chuàng)建青年突擊隊56個,2023年累計創(chuàng)效約5000余萬元。本鋼板材煉鋼廠“極限領(lǐng)域”煉鋼降本增效青年突擊隊入選全國“專業(yè)型”青年突擊隊優(yōu)秀案例。同時,本鋼還積極引導(dǎo)青年投身安全生產(chǎn),與本鋼安全生產(chǎn)監(jiān)督部(環(huán)境保護(hù)部)聯(lián)合開展“青年安全行”系列活動,參與青年安全生產(chǎn)法網(wǎng)上答題暨青年安全生產(chǎn)教育;下發(fā)《青安崗創(chuàng)建工作指導(dǎo)意見》、“安全隱患e速拍”主題活動方案,收集并整改多處安全隱患;創(chuàng)建備案青年安全生產(chǎn)示范崗,培育青年安全文化,爭當(dāng)安全生產(chǎn)“吹哨人”。
  本鋼團(tuán)委與本鋼管理創(chuàng)新部在該公司廣大團(tuán)員青年中聯(lián)合開展以“擔(dān)精益先鋒使命、促企業(yè)效益提升”為主題的“青鋒工程”,邀請愛波瑞專家為各級團(tuán)委書記、青年業(yè)務(wù)骨干授課。本鋼各級團(tuán)組織在本單位團(tuán)員青年中積極開展精益課程培訓(xùn),結(jié)合各單位、各工序核心目標(biāo)任務(wù)創(chuàng)建青年精益攻關(guān)團(tuán)隊,組織申報青年精益摘牌項目,擇優(yōu)評選青年精益項目。此外,本鋼團(tuán)委還與本鋼科技創(chuàng)新部聯(lián)合修訂《本鋼集團(tuán)科技項目管理辦法》,新增青年科技項目賽道,激發(fā)青年科技創(chuàng)新熱情。
  提升服務(wù)青年能力
  本鋼團(tuán)委想青年之所想、急青年之所急,讓廣大青年獲得感成色更足、幸福感更可持續(xù)、安全感更有保障。
  本鋼團(tuán)委緊盯服務(wù)青年主陣地,以“精準(zhǔn)精細(xì)暖心服務(wù)、昂首闊步提振信心”為主題開展“青暖工程”,建立青年聯(lián)絡(luò)員懇談會制度,在青年公寓成立“團(tuán)青社”,定期與住宿青年座談交流;為優(yōu)秀青年典型選樹尋找突破口,深入挖掘選樹優(yōu)秀青年典型,營造銳意進(jìn)取、奮勇拼搏的良好氛圍。
  本鋼團(tuán)委始終堅持以青年為中心,著力提升共青團(tuán)服務(wù)青年的能力與水平,竭誠為青年排憂解難。2023年,本鋼團(tuán)委結(jié)合主題教育要求,面向廣大團(tuán)員青年開展多種形式大調(diào)研,共分析整理收集有價值問題134項,妥善解決問題98項,長期推進(jìn)35項,青年凝聚力顯著提升。此外,本鋼團(tuán)委還圍繞青年調(diào)研需求,創(chuàng)建本鋼北營青年之家、本鋼青年人才體育場,并在傳統(tǒng)節(jié)日期間,為來自外地的青年職工發(fā)放慰問品、走訪慰問困難青年職工等,增強了本鋼青年的歸屬感。
  推進(jìn)全面從嚴(yán)治團(tuán)
  本鋼團(tuán)委圍繞夯實團(tuán)組織自身建設(shè),按照“應(yīng)建必建、應(yīng)換盡換”的工作原則,清理不規(guī)范團(tuán)組織,擇優(yōu)重新選配團(tuán)干部;充分發(fā)揮“樣板”團(tuán)支部作用,堅持黨有號召、團(tuán)有行動的工作總基調(diào),重點從組織架構(gòu)規(guī)范、團(tuán)員管理系統(tǒng)、制度落實標(biāo)準(zhǔn)、活動陣地新穎、先鋒作用突出5個維度開展“樣板”團(tuán)支部建設(shè),有效促進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)再夯實、再提升。
  本鋼團(tuán)委全面從嚴(yán)治團(tuán),持續(xù)落實黨建帶團(tuán)建工作機制,建立共青團(tuán)系統(tǒng)工作通報制度,每季度對重點任務(wù)推進(jìn)情況進(jìn)行通報;聯(lián)合黨委組織部制訂下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化規(guī)范本鋼集團(tuán)各級團(tuán)委書記崗位的通知》;針對推優(yōu)入黨、智慧團(tuán)建錄入等核心業(yè)務(wù),舉辦“鋼鐵之團(tuán)園丁計劃”基層團(tuán)組織書記培訓(xùn)班,充分發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”作用,著力改進(jìn)團(tuán)干部作風(fēng),進(jìn)一步推動共青團(tuán)系統(tǒng)高標(biāo)準(zhǔn)運行。
  今后,本鋼團(tuán)委將持續(xù)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)該公司廣大團(tuán)員青年,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展中心任務(wù),全力推進(jìn)工作提質(zhì)創(chuàng)新,不斷引領(lǐng)、凝聚青年力量,為本鋼基業(yè)常青貢獻(xiàn)青春力量。
  《中國冶金報》(2024年06月12日 04版四版)

  

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:宋玉錚

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