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寶武集團(tuán)中南股份舉行員工自主管理課題成果發(fā)布會(huì)

2023-10-27 13:51:00

  寶武集團(tuán)中南股份近日舉行2023年三季度自主管理課題成果“質(zhì)量與降本增效專題篇”發(fā)布會(huì),中南鋼鐵黨委常委、中南股份總裁、黨委副書記賴曉敏,中南鋼鐵(股份)工會(huì)主席高峰出席發(fā)布會(huì)。財(cái)務(wù)部、制造管理部、運(yùn)營改善部、人事部、安全保衛(wèi)部、設(shè)備管理部等部門的領(lǐng)導(dǎo)、專家,各單元工會(huì)主席、自主管理活動(dòng)主推人、全員對(duì)標(biāo)降本增效專項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽推進(jìn)人、“質(zhì)量月”活動(dòng)主管領(lǐng)導(dǎo)或主推人、創(chuàng)新活動(dòng)骨干約100余人參加。

   

  今年9月是第46個(gè)全國“質(zhì)量月”,公司的活動(dòng)主題是“增強(qiáng)全員質(zhì)量意識(shí) 推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展”。結(jié)合“質(zhì)量月”活動(dòng)要求,各單位廣泛開展工藝控制、指標(biāo)優(yōu)化、質(zhì)量提升自主管理課題攻關(guān),充分營造講質(zhì)量、重成本的生產(chǎn)氛圍。通過前期征集篩選,共有7項(xiàng)自主管理課題晉級(jí)公司三季度發(fā)布會(huì)。

  發(fā)布現(xiàn)場(chǎng),各位發(fā)布人通過形式多樣的解說方式、靈活應(yīng)用各類統(tǒng)計(jì)工具,對(duì)課題成果進(jìn)行了精彩展示,充分彰顯了職工自主創(chuàng)新、解決實(shí)際問題的能力,進(jìn)一步激發(fā)了班組內(nèi)生動(dòng)力,一大批一線職工在自主管理中得到鍛煉、成長。評(píng)委代表、制造部專家對(duì)發(fā)布課題的亮點(diǎn)、存在的不足之處可改進(jìn)的方向等進(jìn)行了集中點(diǎn)評(píng)。

  經(jīng)過激烈角逐,煉鋼廠的《快速密封引方法的研發(fā)》、煉鐵廠的《提高7號(hào)高爐煤氣利用率》獲金獎(jiǎng),特廠的《降低一2線噸材廢鋼回收量》、煉鐵廠的《降低7號(hào)TRT軸承運(yùn)行振動(dòng)值》、寶武杰意的《一種汽車傳動(dòng)軸38B3正火軋制技術(shù)研發(fā)》、能源環(huán)保部的《降低CDQ化水超濾裝置進(jìn)水濁度》、能源環(huán)保部的《一種35kV及以下電纜耐壓智能絕緣護(hù)套的研制》獲銀獎(jiǎng)。

   

  賴曉敏強(qiáng)調(diào),企業(yè)發(fā)展的根本力量在基層,職工的參與熱情、潛能發(fā)揮和創(chuàng)造活力是企業(yè)攻堅(jiān)克難、渡過市場(chǎng)嚴(yán)冬的重要因素。當(dāng)前,鋼鐵市場(chǎng)深陷寒冬,公司面臨著前所未有的巨大挑戰(zhàn),亟需全員發(fā)動(dòng)開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),全面降本增效。對(duì)下一步職工創(chuàng)新工作,他提出三點(diǎn)工作要求:

  一是始終堅(jiān)持依靠員工,堅(jiān)定不移推動(dòng)職工創(chuàng)新創(chuàng)效。要深化和鞏固職工創(chuàng)新的實(shí)踐成果,通過全面對(duì)標(biāo)優(yōu)秀鋼廠,開展開放式、常態(tài)化多層次對(duì)標(biāo),找出潛力點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn),解決現(xiàn)場(chǎng)問題,優(yōu)化提升技經(jīng)指標(biāo),切實(shí)把現(xiàn)場(chǎng)的創(chuàng)新需求轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新行動(dòng),把創(chuàng)新行動(dòng)快速轉(zhuǎn)化為降本增效的成果。

  二是瞄準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)難點(diǎn)痛點(diǎn),找準(zhǔn)自主管理與職工創(chuàng)新工作的發(fā)力點(diǎn)。瞄準(zhǔn)年度目標(biāo),堅(jiān)定信心,落實(shí)責(zé)任,全員改進(jìn),促進(jìn)公司實(shí)現(xiàn)效益最大化。自主管理、崗位創(chuàng)新、班組建設(shè)和勞動(dòng)競(jìng)賽等工作要圍繞對(duì)標(biāo)找差,快速改善公司降本增效潛力空間。

  三是深挖崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)潛能,加快推動(dòng)自主管理、職工創(chuàng)新的成果轉(zhuǎn)化。今年公司提出的六大重點(diǎn)任務(wù):安全受控、噸鋼降本200+、超低排放、鐵水成本、優(yōu)特鋼盈利能力、噸鋼利潤,是緊要而又艱巨的任務(wù),相信在全體員工共同努力下,只要我們做好全員發(fā)動(dòng)與創(chuàng)新,是一定能夠?qū)崿F(xiàn)。(馬韌

 

 

來源:中國冶金報(bào)-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:溫曉霞

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