近年來，凌鋼集團(tuán)切實(shí)維護(hù)職工群眾主人翁地位，用心用情用力做好服務(wù)保障工作，全力為職工“辦實(shí)事、做好事、解難事、送溫暖”，不斷強(qiáng)化職工獲得感與幸福感，為推動企業(yè)和諧穩(wěn)定健康發(fā)展注入了強(qiáng)勁動力。

　　專項商業(yè)保險做到“量身定制”

　　為了更好地保障職工的安全和健康，凌鋼集團(tuán)為職工“量身定制”了多項專項商業(yè)保險。其中，安全生產(chǎn)責(zé)任保險是凌鋼針對高危行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位特點(diǎn)，為所有在崗職工、實(shí)習(xí)生、外派人員、外聘人員及駐村干部投保的險種，最高賠償額度可達(dá)每人70萬元。這一舉措不僅增強(qiáng)了職工的安全意識，也極大地提高了職工的安全保障水平。據(jù)統(tǒng)計，自2020年至2024年，凌鋼在安全生產(chǎn)責(zé)任保險方面的保費(fèi)投入累計已達(dá)2132.3萬元。同時，凌鋼集團(tuán)還為全體在職女職工辦理了團(tuán)體安康保險，進(jìn)一步提高了女職工抵御婦科疾病風(fēng)險的能力。此外，在企業(yè)組織重大文體活動時，凌鋼還為參賽職工購買了運(yùn)動意外傷害保險作為醫(yī)保的補(bǔ)充，實(shí)現(xiàn)了對職工的保障最大化。

　　職工互助保障實(shí)現(xiàn)“醫(yī)保疊加”

　　“這個互助保障活動對職工來說真的是一件大好事，申領(lǐng)特別方便，自己用手機(jī)按照步驟就可以完成操作，到賬速度也特別快，我這次心臟做支架花了6萬多塊，家中妻子也患重病，孩子還正在讀大學(xué)，互助保障救助了我1萬8千多塊，真是雪中送炭?。　币呀?jīng)完成申領(lǐng)的一名凌鋼職工由衷地說。職工互助保障活動是工會服務(wù)職工的傳統(tǒng)特色工作，2024年，凌鋼集團(tuán)將其作為維護(hù)職工健康保障權(quán)益的重要手段，為全體在職職工參加了遼寧省在職職工綜合互助保障活動。這一活動作為醫(yī)保的補(bǔ)充，為職工提供了更加全面的醫(yī)療保障。2024年，凌鋼集團(tuán)為該活動共計投入121.4萬元，有效地減輕了職工的醫(yī)療負(fù)擔(dān)。

　　系統(tǒng)幫扶達(dá)到“溫暖常伴”

　　“我的母親患病，孩子現(xiàn)在正在讀大學(xué)，生活壓力太大了，多虧了我們凌鋼工會這次送來的4000元金秋助學(xué)金，幫我解決了燃眉之急，而且還幫助我申報了朝陽市總工會的困難救助，我的感激之情已經(jīng)無法用語言形容了。在今后工作中，要把公司給我的這份溫暖化作干勁，立足崗位，多做貢獻(xiàn)。”受到幫扶的凌鋼職工說起這些事非常激動。凌鋼黨委、工會、團(tuán)委、武裝部等通過開展幫扶慰問、送溫暖活動、金秋助學(xué)、日常大病救助等多種形式的幫扶救助工作，已經(jīng)建立起了完善的黨群系統(tǒng)幫扶機(jī)制，為困難職工提供了全方位的幫扶救助。據(jù)統(tǒng)計，2024年凌鋼黨群系統(tǒng)已累計發(fā)放救助金、助學(xué)金等慰問金共計55.5萬元。

　　凌鋼集團(tuán)多層次職工保障體系的建立和實(shí)施，不僅體現(xiàn)了企業(yè)對職工的深切關(guān)懷和高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，也進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的凝聚力和向心力。未來，凌鋼集團(tuán)將繼續(xù)完善和優(yōu)化這一體系，為職工提供更加全面、更加優(yōu)質(zhì)的保障服務(wù)，讓職工在凌鋼這個大家庭中更加安心、更加幸福地工作和生活。（ 劉旭 通訊員 張鳳陽 趙舜安）