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陜鋼集團龍鋼公司華龍耐材:“系統(tǒng)制”黨建 化“務虛”為“務實”

2019-09-02 10:01:00

  近期,為了更好的解決黨建工作抓什么、怎么抓的問題,陜鋼集團龍鋼公司華龍耐材黨支部堅持推行黨建工作“系統(tǒng)制”,以“系統(tǒng)制”工作法,使黨建工作條目化、項目化、責任化、實在化。

  基層黨建落實地

  欲筑室者,先治其基。黨建工作的基石是基層黨組織建設,基層黨建工作包括三會一課、兩學一做、黨費收繳、發(fā)展黨員等基礎性工作,巨大的工作量讓基層黨務工作者難以“消化”,為解決這個問題,該單位認為提升基層黨組織組織力是一項系統(tǒng)工程,不能“單打一”或“專注一點不及其余”,必須聚焦黨的十九大提出的新目標新定位新要求,樹立系統(tǒng)思維,切實找準工作著力點和突破口,堅持堅實的政治領導力、組織覆蓋力、發(fā)展推動力、自我革新力多力齊發(fā),真正做到以系統(tǒng)方法謀全局、以系統(tǒng)思維聚合力,全力統(tǒng)籌推進各項任務落細落小、落地落實。

  辯證思維解難題

  堅持問題導向,以辯證思維聚力攻堅。基層黨建問題解決得如何,決定了工作能否有的放矢、不斷取得成效。該單位須以辯證思維來認識、分析這些問題,以黨支部建設標準化為抓手,逐個科室對標查找,每條問題破解推進,逐項短板加以補齊,實現(xiàn)個個過硬、整體提升。同時結(jié)合基層黨組織自查結(jié)果,深入了解基層黨建工作開展情況;從各相關(guān)部門抽調(diào)思想素質(zhì)高、政治立場堅定、事業(yè)心和責任心強、對黨務工作熟悉的干部組建對標先進人才庫。選好“領頭羊”,真正發(fā)揮榜樣作用助力黨組織建設。

  整改清單出實效

  出現(xiàn)問題先出“整改清單”,針對性做好黨建工作。該單位根據(jù)黨建督查反饋的問題,開展專題研究,并制定相應整改清單,明確整改事項、整改措施、整改時限、整改進度、責任人等內(nèi)容。重點對“三會一課”、兩學一做、黨員活動日、黨費收繳相關(guān)臺賬資料等基礎性工作及主題教育特色臺賬,也包括黨員干部專職化管理等重點工作進行全面規(guī)范。根據(jù)存在的不同問題和矛盾特點,結(jié)合自身實際,找準短板“一對一”細化完善,確保問題整改有措施、有痕跡、有效果。

  “以往,基層黨支部黨建考核工作顯得比較虛,內(nèi)容龐雜難以量化,總感覺無從下手,但現(xiàn)在不同了,黨建工作列出清單,細化任務,逐項明確羅列出來,工作要干什么、如何干、什么時候干都有了明確方向。”該單位黨支部書記羅巖說道。

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:網(wǎng)站實習3

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